幼犬固然并不会像人類同样问出他的想方，因为植物的根成为跟人類同样的精神。     狗顺从于铲屎官，忠诚度高于铲屎官，但狗对铲屎官几乎一 个特其他的标准要求，即想让铲屎官永运节约它。而当铲屎官在的感情的分摊上厚此薄彼时，往往会会给予狗对被宠者的嫉恨，有的故此而出现搏斗。此类妒忌心理学的外在情形行为 是漠不关心铲屎官、闷闷不乐及对被宠者施工功击等。     对狗群并不是，可以是作用高的狗被人宠溺，若作用低的狗被人宠溺，则另外的狗尤为是作用比它高的狗将要决定极强现象,时而会群起而攻之，这狗妒忌精神的突出表现。     一同，狗也具备有争功、邀功的了解。两支猎狗在同食迫捕敌人时，恰恰你争我夺，各执己见，可能甚至于会立即释怀敌人,进行内战,以决水平，它是狗争功了解的外在操作。狗争功的原则是是为了提升奖赏，当一条猎狗提升敌人，将敌人托付给男女人时，恰恰挺胸而满意地关注男女人，等到男女人赞美或给其物品。这般邀功了解是被他人驯化之后发展在一起的了解活跃。朋友在联系狗时，恰恰以奖赏用作联系的整个策略，当狗来完成某段法规的运作操作时，一直是以口令或物品贵局奖品，这般联系结构类型強化了狗的邀功了解。狗的这般了解活跃提升我门，在每天的联系和的使用的时候中，应小心栽培狗的这般争功了解，在表彰通报、奖食上就不要小气，而要慷慨大气大气，满意狗的邀功了解，促成狗在事后的工作上中很好地立足本职。

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